功能性缺口可以分为突破缺口，中途缺口、测量缺口和竭尽性缺口。之所以称这三种缺口为功能性缺口，是因为它们具有比普通缺口更强、更明确的测市功能。这三种缺···

　　投资要点　　消费品增长有三大逻辑：1)行业增长+渗透率提升;2)品牌集中度(品牌化程度)提升;3)价格提升。　　逻辑一：疫情后复苏强劲，服装行业，尤其是···

会计名词术语。相关词条参考资料···

概念解析功能性货币是指企业主张的经营环境中所使用的货币。功能性货币以外的货币均为外币。境外实体的资产、负债和营业应使用自身的功能性货币计量。对于一个在特定国家···

功能性职务分析简介 　　美国劳工部提出一种成为工作者功能的职务分析（Functional Job Analysis）作为职务分析程序的一个阶段。。在工作分析实践中被普遍应用。工作者功能是···

　　投资建议：精选龙头，关注新兴 　　需求与供给共振，推动功能性护肤品保持快速增长：环境污染、疫情等外部因素，压力···

　　光线控制、双效节能、防霉阻燃、抗菌防污……一种新型的功能性遮阳帘正在遮阳用品这个细分市场异军突起。上···

　　8月26日，国内建筑遮阳行业龙头企业玉马遮阳披露2022年半年报，上半年，公司实现营业收入2.56亿元，同比增长9.47%；···

工作分析计划表概述　　工作分析计划表是由美国劳工部创立了一种名为工作分析计划表的系统研究工作和职业的工作分析法(JAS)。采用JAS分析法时，由训练有素的工作分析人员负···

什么是工作分类法　　工作分类法又称为标尺评分法，是将各种工作与事先设定的一个标准进行比较。适用于职位多、职位之间差别大的组织，尤其适合大型企业的管理人员和专业技术···

简介　　“工作分享制”不是对工作的简单平均分享，它建立在高度发达的生产力之上，以兼顾效率和公平为原则，通过对劳动时间的分割。让更多的人分享工作，实现更多的人就业。“工···

简介　　工作分析(JobAnalysis)又称职位分析、岗位分析或职务分析，工作分析是通过系统全面的情报收集手段，提供相 关工作的全面信息，以便组织进行改善管理效率。工作分析是人···

什么是工作分解结构(WBS)？ 　　工作分解结构（Work Breakdown Structure，简称WBS）跟因数分解是一个原理，就是把一个项目，按一定的原则分解，项目分解成任务，任务再分解成一项项工作，再···

使用心理分析法要注意两个方面1.是根据对市场隐含的信息和投资者的调查，关键是暗含了一个假定：就是这些收集的市场调查信息和投资者意见代表整个市场的态···

心理控制就是资金管理，投资者的心理波动来源于资金的波动在1987年为期四个月的"美国交易冠军杯"大赛中获利45倍的布殊，在投资策略中，也有一套资金管理方法···