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没有五险一金4500,五险一金3800,哪个好一点?

不知道提问者在那个城市,我的坐标在深圳,正规公司五险一金已经是标配。五险一金是打工者的最后保障,情愿五险一金拿到手低一点,也不要去哪些不正规的公司。如果是我,肯定选五险一金3800元的工作。

原因有三个,听我慢慢道来:

第一:工伤保障。

要知道五险一金可以看病住院报销,发生工伤可以报保险。如果是在小公司没有交五险一金,老板随时可以跑路,发生工伤的时候没有理赔,老板跑路的话自己一辈子都毁了。

第二:选择4500元,给老板省钱不值当。

我们都知道五险一金企业交一部分,个人交一部分,企业交的那部分到一定时候可以发挥大作用,选择4500元的薪资,意味着帮老板省了很多钱。

第三:长期缴纳五险一金,老有所养。

交了社保的人退休后有退休工资,而且拿到离开世界的那一天,如果你选择没有五险一金的工资,你退休后因为五险一金缴纳年限不够,没有退休金,或者退休金基数低,你可能没有退休工资,而且我们到60岁后各种小病小痛都会发生,儿女手里也紧张,还不如平时多交五险一金,老了靠退休工资生活,不用和儿女伸手,多逍遥自在。

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