大家好,小社来为大家解答社保的问题。五险包括哪些保险，月薪5000五险扣多少钱一个月这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！

解答：

1、我们经常听说生活中的五险，但是很多朋友真的不是很了解五险。这五险是什么，你的工资要扣多少才能交五险？让我们一起来看看它们。五险包括哪些险种？月薪5000，五险扣一个月多少钱？感兴趣的朋友可以多关注一下。

2、五险涵盖哪些险种？

3、五险是五种社会保险：医保，顾名思义，是解决职工看病难、看病贵的医疗保险。购买医保后，如果有疾病，可以通过医保报销，报销比例高达80%到90%。

4、养老保险，缴纳养老保险需要15年，年满60岁后可以每月领取养老金，以保障晚年生活，减轻子女负担。

5、生育保险，男女双方都需要缴纳，女性生育期间可以领取生育津贴，生育、产检等检查费用可以报销；男性生育相关手术，如结扎手术，可报销医疗费用。

6、失业保险，失业人员在失业期间可以领取失业救济金，失业人员职业培训等。并且需要在单位缴费满一年。

7、工伤保险，在工作期间、工作时间内，因工作原因患职业病的医疗待遇等。可以获得工伤保险补贴，如果因工死亡，可以一次性获得工亡补贴。

8、月薪5000五险一个月扣多少钱？

9、五险中的医疗保险、养老保险、失业保险由单位和个人共同缴纳，工伤保险、生育保险由单位全额缴纳，个人需要缴纳8%的养老保险、2%的医疗保险和5%的失业保险。

10、一个月的五险缴纳与缴纳比例和个人工资水平有关。一般不同地区的贡献比例不完全一样。这里以北京的缴费比例为例。五险中的大部分费用由工作单位承担，个人只承担养老保险的8%，医疗保险的2%，失业保险的1%。经过计算，个人要承担11%。如果当月工资为5000元，那么个人当月需要缴纳的五险费用总额为：5000 * 11%=550元。

11、不交五险可以退款吗？

12、五险一般不退。

13、在某些情况下，它也可以被退回。具体如下：

14、字段：离职后可以申请退还个人缴费，但公司缴纳的部分不能退还。

15、不能中途退保，只能在死亡、出国定居或缴费不满15年后；但只能退个人部分，不能退单位部分。

16、如果是自己全额缴纳社保费用，只能退三分之一的钱，剩下的三分之二属于单位缴纳，不能退。当然，具体建议咨询当地社保管理单位。

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