大家好,小社来为大家解答社保的问题。灵活就业社保和职工社保有什么不同，两者怎么报销的这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！

解答：

1、灵活就业社保和职工社保有什么区别？两者都是怎么报销的？下面和社保君一起来看看吧。

2、为了规范社会保险关系，保障公民参加社会保险和享受社会保险待遇的权益，使公民共享发展成果，促进社会和谐稳定，根据宪法，制定本法。

3、除了在职职工，目前我国灵活就业人员也不在少数。这些朋友如果有条件一般都会选择自己缴纳灵活就业社保。

4、灵活就业社保其实属于职工社保，但通常只包括职工养老保险和医疗保险。也就是说，职工社保比灵活就业社保有更多的保障。

5、灵活就业人员与企业正式员工享受同等养老待遇。也就是说，只要养老保险的缴费条件相同，无论是灵活就业人员保险还是企业保险，养老金都是一样的，因为养老金的计算方法是一样的。

6、灵活就业社保和职工社保一样。养老保险累计缴费年限满15年，达到法定退休年龄。可以按时退休，享受企业职工养老待遇。职工医疗保险累计缴费年限达到国家规定的缴费年限。退休后不再缴纳医保，终身享受医保待遇。

7、但灵活就业人员缴纳社保时，所有费用都需要自己承担。正常企业员工在缴纳员工社保时只需要承担个人部分，比例相对较低。灵活就业人员社保缴费基数可以当地社保部门公布的上一年度职工月平均工资为基数，缴费档次可以在60%-300%之间选择。

8、灵活就业社保和职工社保的区别：险种不同，灵活就业社保只参加养老保险和医疗保险，部分城市可以参加失业保险。社保是指员工参加养老、医疗、工伤、失业、生育五险。

9、缴费基数不一样。灵活就业人员社保以全省上年度职工月平均工资的40%-100%为基数。职工社保以本人上年度月平均工资为基数，但部分地区的缴费基数有上限和下限之分。

10、缴费主体不同，灵活就业社保是个人承担所有费用，职工社保是单位和职工共同参保，单位交大头，职工交小头。

11、户籍要求不同，灵活就业社保要求本地户籍或本地居住证。职工社保就是只要单位上班，通过单位参保就可以了。

12、自主性不同，灵活就业社保可以根据实际需要选择缴费档次，职工社保必须按规则缴纳。

本文到此分享完毕，希望对大家有所帮助。